低碳圈

12月14日，记者从中原油田2012年度党风廉政责任制考核工作动员会上了解到，从即日起，油田7个考核小组将利用10天时间，对油田直属单位和规范改制企业2012年度党风廉政建设责任制落实情况进行一次全面的考核验收。

　　落实党风廉政建设责任制考核工作是反腐倡廉建设的一项重要政治任务，是对各级领导班子及成员职责履行和任务落实情况的一次综合验收，也是促进油田党风廉政建设和反腐倡廉各项工作任务有效落实的重要手段。通过检查考核，既能总结各单位实行党风廉政建设责任制的有效做法和经验，也能查找和发现工作中的差距和不足，及时解决存在的有关问题，进一步规范和深化责任制工作。

　　为确保整个考核工作不走过场、不搞形式，油田组织考核人员开展了考核前业务培训，学习考核标准，掌握方法程序，分配考核单位，明确职责分工。考核小组成员将坚持实事求是、公平公正的原则，做到定性考核与定量考核相结合，按照考核办法所列的评价指标认真进行量化评分，做到扣分有理有据，评价客观公正，结果让人信服。考核中，考核人员将采取召开民主测评会、查看资料、现场走访等多种方式，深入了解各单位党风廉政建设反腐倡廉工作的真实情况，广泛听取干部职工的意见和建议。对一些苗头性和职工群众反映出的问题，要进一步深入了解，通过个别谈话和实地检查等方式，把问题找准，把原因分析透，切实达到以考核促落实、以考核促提高的目的。