胜利油田交流党建思想文化工作经验

胜利油田召开党建思想文化工作经验交流会，学习贯彻集团公司党建思想政治工作会议精神和山东省第十次党代会精神，总结研讨交流经验，推进部署下一步工作，强调党建思想文化工作要做到融入中心，进入管理，推动生产，促进和谐，与时俱进、因时制宜，把国有企业政治优势转化为企业核心竞争力。

　　会议传达了山东省第十次党代会精神，并对荣获全国文明单位和2011年新荣获省级文明单位、省级文明社区的单位颁发了奖牌，表彰油田思想政治工作创新奖和优秀研究成果。

　　会议对下一步工作作出部署，强调党建思想文化工作一定要服务服从企业改革发展稳定大局，做到融入中心，进入管理，推动生产，促进和谐，本着一切有利于发展、一切有利于效益、一切有利于安全、一切有利于稳定的目的，与时俱进、因时制宜，把国有企业政治优势转化为企业核心竞争力。要切实提高狠抓落实的执行力，切实发挥好以人为本的引导作用，把思想动态分析作为一项经常性的工作，找准员工群众关注点和思想工作切入点，把工作做到群众心里去。要把党员服务社这种好的服务形式坚持下去，并且不断扩大服务范围，使更多的人参与进来，让更多的人受益。

　　会议强调要加强党建思想文化工作的创新，用信息化的手段提升油田的党群工作，加快无纸化办公的普及，特别是在文件、刊物、简报等方面，尽快推广电子版。要推进工作向便民化延伸，把设立领导信箱作为提供职工反映问题诉求的便捷渠道。要用一体化的理念推进工作的科学化水平，建立交叉合力工作机制，形成“大党建”、“大政工”格局。